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★ 推薦職位: 運營部總監(jiān)
- 招聘人數:1
- 學歷要求:本科
- 年齡要求:18-45歲
- 職位類型:不限
- 語言要求:
- 工作經驗要求:不限
- 薪資待遇:3500-4000
- 福利待遇:
- 電子信箱:登錄網站后查看
- 聯(lián)系電話:登錄網站后查看
- 工作地點：長沙
- 有效期至：2013年12月26日
- 職位描述:工作職責：1.在公司經營戰(zhàn)略指導下，進行市場調查和反饋，組織網站整體定位、風格設計、業(yè)務方向的綜合策劃，確立網站定位與發(fā)展方向； 2.組織目標市場、競爭態(tài)勢、客戶需求等的調查，撰寫市場分析與評述，創(chuàng)意新的贏利模式，策劃網站運營、業(yè)務拓展和產品銷售的綜合推廣措施，推動網站商業(yè)模式的形成和相關產品的設計、優(yōu)化； 3.根據網站運營目標制定符合目標的網站運營計劃，達成網站運營目標； 4.根據網站運營策略制定內容優(yōu)化、傳播推廣等計劃方案； 5.根據業(yè)績、市場反饋等對網絡運營項目進行監(jiān)督、控制和績效評估，及時調整市場策略與內容，保證項目運營目標的持續(xù)達成；6.承擔提升網站用戶數、網站pv流量、用戶粘著度的主要責任； 7.負責組織線上活動策劃和執(zhí)行，配合完成線下市場活動的組織和實施，提升活動的影響力和效果； 8.與其他網站、運營商建立良好的業(yè)務合作關系，發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴，協(xié)調公司與客戶之間的資源，開展運營項目的推廣工作，提高有效訪問量，保證網絡運營項目的順利執(zhí)行與業(yè)務目標的達成； 崗位要求：1.較強的市場開拓能力、組織協(xié)調能力以及公關能力；2.具備良好的數據分析能力和一定的商業(yè)意識；具備良好的需求分析和產品設計能力。3.具有敏銳的市場洞察力，熟悉互聯(lián)網發(fā)展趨勢及贏利模式，具備較強的策劃能力和提案能力；4.有三年以上的網站運營和負責流量指標的經驗，有兩年的團隊管理經驗；5. 熟悉網站運營的各種手段，如：網上活動、促銷、流量分析工具、EDM、社會熱點追蹤等；6.有創(chuàng)造性，能夠通過分析提出有可操作性的建議；7.有高度的責任心，工作效率高，能承受工作壓力，富有團隊合作精神；8.熟悉B2B垂直門戶運營，有成功案例者優(yōu)先。
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★ 公司簡介：湖南鴻達人力資源管理有限公司
- 從事行業(yè):
- 企業(yè)性質:其他
- 企業(yè)規(guī)模:50-200人
- 創(chuàng)辦時間:
- 公司地址:長沙市湖南鴻達人力資源管理有限公司
- 聯(lián) 系 人:屈小姐
- 郵政編碼:
- 公司主頁:
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